导读

世界那么大，未来那么远，每个人都在寻找值得奔赴的地方。

3月18日至22日，“智汇潇湘 才聚五溪”怀化市 2024 年招才引才高校行活动，走进在北京、长沙两地高校——北京大学、中央民族大学、中南大学、湖南师范大学招才引智。

一座城市的竞争力，归根结底要靠人才实力作支撑。但跳出怀化看怀化，站在全国、全省维度看怀化，怀化的城市竞争力还有非常大的提升空间。因此，在现代化新怀化建设的重要战略机遇期，增强对人才的吸引力，努力提升人才工作水平，始终是怀化的一道必答题。

那么，这趟揽才高校行向外界释放出哪些信号？或许我们可以从这两个关键词找到答案——真情厚意、真金白银。

关键词一：真情厚意

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怀化，从来先贤云集、英雄辈出。

屈原、王昌龄、李白、杜甫、刘禹锡、林则徐曾在这里挥毫洒墨、赋诗高歌，明代大儒王阳明专程来此开坛讲学。

向警予、粟裕、滕代远等老一辈无产阶级革命家和众多仁人志士诞生于此。

杂交水稻之父袁隆平、辞海之父舒新城等“国之重器”如雷贯耳，中科院院士安芷生、嫦娥工程总设计师李春来等“大国工匠”闻名遐迩。

今日之怀化，正值“千帆竞发、百舸争流”之际，多重国省战略机遇叠加，“乘数效应”不断释放。当前，五溪大地正成为人才荟萃之地，怀化的快速发展需要人才，怀化发展的喜人形势也吸引了人才。

选择怀化，机遇无限。怀化是国家战略“双通道”的重要节点，湖南省委、省政府将怀化国际陆港作为全省唯一国际陆港予以重点支持。湖南RCEP经贸博览会永久落户怀化，目前西部陆海新通道70%的货物经怀化南下东盟。

产业发展，人才是强支撑。我们重点打造先进制造、医药大健康、绿色农产品及其加工、商贸物流、文化旅游5大主导产业和10条产业链，其中新材料、新能源及其装备等7条产业链被纳入全省重点产业予以支持。

可以说，怀化发展势头强劲，干事创业氛围浓厚，能为人才施展才华提供广阔舞台。

让人才“走进来”，还需“走出去”引才。一周时间，市县两级 300 余家企事业单位，提供 1500 余个优质岗位，从地地道道的怀化美食到干货满满的专场推介，再到诚意满满的人才政策，向大家发出怀化求贤若渴的声音。

▲湖南师范大学专场启动仪式举行（舒祎 摄）

从各单位招聘的专业来看，重点聚焦怀化“5+N”现代化产业体系的重点特色产业。且引才面向应届和非应届毕业生，吸引了大量怀籍和非怀籍人才。

引才从“胃”开始。溆浦“片片桔”罐头、麻阳冰糖橙、辰溪酸萝卜、新晃牛肉干……中央民族大学专场满满的烟火气，特别是美食展区吸引着“吃货们”的视线。

▲中央民族大学专场，高校学子自觉排队品尝怀化美食（舒祎 摄）

启动仪式上，怀化这个中部城市在高校学生群体中更有辨识度。现场播放了怀化人才宣传片，高校代表、用人单位代表、市委市政府代表更是轮流为怀化“代言”“打CALL”——

“我对怀化是非常向往的，我想活动不仅能够促进我们的毕业生实现高质量就业，也能让我们广大首都高校师生更好地了解怀化这座充满着引才、惜才、爱才气氛的城市。”中央民族大学招生就业处副处长张继伟说。

“我是怀化麻阳人，我非常想念家乡，有意向回到家乡工作。”中国农业科学院硕士李华表示。

“我第一次去怀化的时候，最喜欢吃的就是泡菜，这是怀化最开始吸引我的点。”清华大学生物医学工程系博士后陈昕雯分享道。

“医院在来这次招聘会之前调整了博士待遇，刚毕业的博士仅安家费大幅度提高。”湖南医药学院总医院组织人事部主任杨回香说，医院还制定了150名的硕士研究生计划，招聘岗位非常全面。

“今年，我们的硕士研究生和博士研究生的引才补贴有一个很大幅度的提升，对于外地来怀人才，我们会提供免费的一套人才公寓入住，确保在怀化能够安得心留得下。”市人才发展服务中心主任武敏说。

……

真诚无疑是打动人才的必杀技。一趟真情厚意的人才盛会，必将为现代化新怀化建设聚智汇力、聚势赋能。

关键词二：真金白银

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“21世纪什么最贵？人才！”

当下，人才对区域经济的驱动作用日益增强，以大城市为中心的人才竞争愈发激烈。多个城市为吸引优秀人才相继加重政策“砝码”，“人才争夺战”战况激烈。

前段时间，杭州引才再出新招，落户政策进一步放宽；深圳连续降低人才房申请门槛；青岛琢磨出“生活补贴”满足人才各类消费类支出……

怀化辨识度如何体现？在人才政策中，就体现在怀化特色上，体现在人无我有、人有我优上。

▲北京大学专场，高校学子认真向工作人员咨询怀化人才政策（舒祎 摄）

近年来，怀化拿出“来了就是怀化人”的满满诚意，发布招贤令、广撒“英雄帖”：创新推行人才新政20条，出台《进一步加强人才队伍建设的十二条措施》，与省内外多所高校合作建设科技小院21家，是全省建设科技小院最多的市……各项激励优惠政策能给尽给、应给尽给，“近悦远来”人才生态不断优化。

同时，怀化近年来在交通、产业、教育、医疗等方面取得长足发展，使其人才“虹吸效应”不断放大。

这里有一组数据：2023年，“怀青人才驿站”推动基层柔性引进433名专家人才；开展“五溪智汇”柔性引进高层次人才（团队）45名（个）；“智汇潇湘·鸿雁之约”吸引省内外高校1100余名学子来怀实习实践。

▲求职学生认真填写报名表（舒祎 摄）

而今无数人才正处于择城、择业的关口，怀化应如何当好“伯乐”，让“千里马”们选择怀化呢？

真金白银投入打造人才“强磁场”——

目前，怀化正在推进人才数字化管理服务平台体系，出台人才跟踪服务管理办法，归集、统计和分析人才结构、数据，了解人才所需所盼，相关成果也积极反哺接下来的识才引才工作，让人才精确认识怀化；

今年，怀化人才政策更加优惠，人才专项资金比去年翻了一番，同时各类人才综合补贴标准大幅提高；

全面推行“五溪人才卡”“五溪人才贷”，最大力度支持优秀创新创业项目和创新型初创企业，科研资助、项目扶助等全方位“政策大礼包”；

开辟优秀人才在子女入学、配偶安置、医疗保健“绿色通道”，开设职称评审“直通车”……以超常规手段用心、用情、用力服务人才，细致周到解决人才的后顾之忧，让怀化真正成为人才的“吾心安处”。

今天的怀化，创意、创新、创业、创造活力涌动；今天的怀化，更加渴求人才，也更能成就人才。期待越来越多的优秀人才奔赴怀化、扎根怀化，与怀化共成长、向未来。

更好怀化，值得每一个人才的期待！